LOKALNE FORUM DIALOGU O ZAMÓWIENIACH PUBLICZNYCH W RYBNIKU
26 października między 14.00 a 16.30 po raz kolejny dyskutować będziemy na temat zamówień służących ludziom i środowisku.
INSTYTUT KOMENTUJE PROJEKT WARSZAWSKIEJ POLITYKI MIESZKANIOWEJ "MIESZKANIA 2030"
Zabiegamy o wpisanie kryteriów GPP (Green Public Procurement) do planowanego w stolicy Warszawskiego Standardu Mieszkaniowego.
ZRÓWNOWAŻONE ZAMÓWIENIA PUBLICZNE
Od kryterium najniższej ceny do monitorowania globalnego łańcucha dostaw - zobacz materiały pokonferencyjne.

Kolejne informacje w sprawie „żółtych kartek”

Żółte kartki logoInstytucje publiczne odpowiadają na kolejne, wysyłane przez nas, NSZZ „Solidarność” oraz Federację Przedsiębiorców Polskich interwencje.

W ostatnich miesiącach skupiamy się w nich na zapewnieniu, że wszyscy wykonawcy zamówień wypłacać będą wynagrodzenie w wysokości co najmniej minimalnej stawki godzinowej.

Otrzymujemy zapewnienia, że prawo do godnej płacy realizowane jest w praktyce.

Państwowa Inspekcja Pracy interweniuje po „żółtych kartkach”

BŚ LogoPo naszej wspólnej akcji z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich PIP zdecydował się zbadać warunki płacy i pracy ochroniarzy w jednej z instytucji publicznych.

Wyniki kontroli wykazały nieprawidłowości u wykonawców zamówienia na ochronę osób i mienia Biblioteki Śląskiej w Katowicach.

Nowe informacje w sprawie „żółtych kartek”

UWr LogoWyższa uczelnia ze stolicy Dolnego Śląska tłumaczy, w jaki sposób realizuje zasady swej społecznej odpowiedzialności w praktyce.

Państwowa Inspekcja Pracy dzieli się z nami wynikami kontroli, przeprowadzanych przez inspektoraty okręgowe w Bydgoszczy i Poznaniu.

W obu wypadkach mamy dobre wiadomości dla śledzących wysyłane przez nas wraz z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich „żółte kartki”.

Szpitale, sądy i uczelnie sprawdzane pod kątem klauzul społecznych

ASP KrPod koniec sierpnia wspólne pisma interwencyjne Instytutu Zrównoważonych Zamówień Publicznych, NSZZ „Solidarność” oraz Federacji Przedsiębiorców Polskich trafiły do kolejnych 10 instytucji publicznych.

Pod lupą znalazły się zamówienia na usługi ochrony, które stanowią jeden z głównych obszarów zainteresowania akcji „żółtych kartek”.

W których miejscach Polski mamy wątpliwości co do stawek, zaoferowanych przez wykonawców?

Puls HR: Stawka godzinowa? Ta decyzja rządu spowoduje dalsze zwolnienia

Puls HR„Jeżeli administracja publiczna zakasałaby do tego rękawy i sprawdziła, czy pracownicy zatrudnieni w tych obiektach w ochronie, sprzątaniu itp. zarabiają 13 zł brutto i wypowiedziała nieuczciwym firmom umowy, mielibyśmy do czynienia z kompletną, pozytywną zmianą na rynku” – mówi Beniamin Krasicki, prezes City Security, członek zarządu Polskiej Izby Ochrony.

Więcej – na stronie internetowej PulsHR.PL

Instytucje sprawdzają warunki zatrudniania ochroniarzy

COS logoInterwencje Instytutu Zrównoważonych Zamówień Publicznych, NSZZ „Solidarność” oraz Federacji Przedsiębiorców Polskich skłaniają publicznych zamawiających do przyjrzenia się realizacji zleconych prywatnym firmom usług.

Choć w wyniku kontroli okazuje się często, że nie dopuszczają się one uchybień od czasu do czasu zauważane są pewne niedociągnięcia.

Jak na nasze niedawne „żółte kartki” zareagowały wywołane do tablicy instytucje?

Koleje „żółte kartki” dla zamówień na usługi ochrony

GDDKiATym razem pisma wysłane przez IZZP, NSZZ „Solidarność” oraz Federację Przedsiębiorców Polskich trafiły do Tarnobrzega, Giżycka oraz Lublina.

We wszystkich trzech wypadkach kwota zarezerwowana na wypłacanie wynagrodzenia wydaje się być niższa od minimalnej, dozwolonej prawem stawki godzinowej.

Zamawiający pamiętali o wpisaniu wymogu zatrudniania na umowę o pracę – zapomnieli jednak niestety o wpisaniu sposobów weryfikacji jego realizacji.

Państwowa Inspekcja Pracy sprawdza zamówienia na usługi ochrony

PIPPo wspólnej interwencji IZZP, NSZZ „Solidarność” oraz Federacji Przedsiębiorców Polski w sprawie zamówienia Miejskiego Zarządu Budynków Mieszkalnych w Dąbrowie Górniczej zainterweniowała PIP.

Inspekcja nie stwierdziła nieprawidłowości w realizowanym przez konsorcjum firm ochroniarskich zamówieniu.

Zatrudnione przy zamówieniu osoby pracują w oparciu o umowy o pracę, a wypłacane im przez firmy wynagrodzenia nie są niższe niż minimalne wynagrodzenie o pracę.

ZUS prezentuje wyniki kontroli swoich oddziałów

ZUS LogoWspólna interwencja IZZP, NSZZ „Solidarność” oraz Federacji Przedsiębiorców Polskich była dla Zakładu bodźcem do sprawdzenia budzących nasze wątpliwości zamówień.

Prezes Instytucji, Gertruda Uścińska, poinformowała o rezultatach kontroli wewnętrznej, w wyniku której rozwiązano umowę na świadczenie usług ochrony na rzecz oddziału w Płocku.

W pozostałych oddziałach monitoring nie wykazał nieprawidłowości (Zielona Góra, Białystok, Suwałki) lub wciąż jeszcze trwa (Poznań, Łódź).

Łódzka Agencja Rozwoju Regionalnego wyjaśnia zamówienie na usługi ochrony

ŁarrNasza wspólna z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich interwencja w ŁARR dotyczyła zamówienia na usługi ochrony budynku Agencji przy ul. Narutowicza 34.

Obawialiśmy się, że zarezerwowane na potrzeby jego realizacji środki nie będą wystarczyły na wypłacanie minimalnego wynagrodzenia strzegącym nieruchomość ochroniarzom.

Agencja postanowiła odpowiedzieć na naszą „żółtą kartkę”.