Zamówienia zastrzeżone w praktyce – wyzwanie dla instytucji publicznych?

MonZZP PLJednym z trendów, który obserwujemy w trakcie naszego monitoringu – i dostrzegają go również inne, badające kwestie zamówień publicznych instytucje – jest znikoma skala stosowania zamówień zastrzeżonych.

Możliwość zastrzeżenia zamówienia do wykonawców zatrudniających dużą liczbę osób niepełnosprawnych jest wyjątkowo rzadko stosowaną przez zamawiających możliwością.

Jak sytuacja wygląda w praktyce? Przygotowaliśmy zestawienie materiałów poświęconych temu zagadnieniu.

Trybuna.eu: Jak się żyje w III RP?

k-dudaNa witrynie pisma pojawiła się relacja z panelu „Festiwalu Obywatela”, w którym udział wzięła m.in. współpracowniczka Instytutu Zrównoważonych Zamówień Publicznych, Katarzyna Duda:

„Pojawiają się sytuacje, w których jedynie część pracowników wykonujących usługi sprzątania może liczyć na zatrudnienie etatowe, mimo iż wykonują dokładnie te same czynności.

Okazuje się, że na przykład na uczelniach są to osoby sprzątające biura kierownika czy pokój rektora – tłumaczyła zgromadzonym w Spółdzielni Ogniwo.”

Więcej – na stronie internetowej serwisu Trybuna.eu

Orneta modyfikuje zamówienie na sprzątanie miasta

Orneta herbPo naszej wspólnej interwencji z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich miasto w województwie warmińsko-mazurskim zmienia zapisy przetargowa.

Jak poinformował nas jego burmistrz, Ireneusz Popiel, wprowadzone do Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia modyfikacje zapewnią zatrudnienie na umowę o pracę wszystkim wykonującym zamówienie na sprzątanie miejskich przestrzeni publicznych.

Usługi ochrony pod lupą IZZP, „Solidarności” i Federacji Przedsiębiorców Polskich

ŻółteKolejne „żółte kartki” trafiły w ostatnich dniach do instytucji, zapominających o zagwarantowaniu w dokumentacji przetargowej zapisów, umożliwiających wypłacanie pracownikom realizującym zamówienia publiczne minimalnej stawki godzinowej.

Nasze wspólne interwencje w mijającym tygodniu dotyczyły głównie przetargów na usługi ochrony.

Uniwersytet Śląski pamięta o osobach z grup zagrożonych wykluczeniem

zaproszenie3Siedem zamówień publicznych wyższej uczelni premiuje wykonawców, zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami, młodocianych oraz bezrobotnych.

UŚ promuje tego typu zapisy w zamówieniach na usługi szkoleniowe, catering, sprzątanie oraz organizację międzynarodowej konferencji.

Minimalna stawka godzinowa w instytucjach publicznych

13 złotychWprowadzenie minimalnej stawki godzinowej dla zatrudnionych na umowach cywilnoprawnych nie spowodowało jak do tej pory negatywnych skutków takich jak wzrost bezrobocia.

Skala nieprzestrzegania nowych zapisów prawnych zmobilizowała jednak instytucje kontrolne, takie jak Państwową Inspekcję Pracy, do bardziej uważnego przyglądania się działaniom firm.

Jak w nowej sytuacji odnajdują się instytucje publiczne? Sprawdziliśmy relacje medialne z ostatnich tygodni.

Kolejna instytucja poprawia zamówienie po „żółtej kartce”

MolCelKolejne zamówienie na usługi sprzątania, w którym jedynie części zatrudnionych przy jego wykonywaniu planowano zagwarantować umowę o pracę.

Tym razem wraz z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich postanowiliśmy zainterweniować w Międzynarodowym Instytucie Biologii Molekularnej i Komórkowej w Warszawie.

Nasza „żółta kartka” przyniosła oczekiwany rezultat – Instytut zadeklarował zmianę zapisów w Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia, dzięki którym gwarancje umów o pracę będą mieć wszyscy je realizujący.

Kolejna „źółta kartka” trafia do TBS Warszawa Północ

TBS LogoUnikanie deklaracji o zatrudnieniu wszystkich osób realizujących zamówienie publiczne na umowę o pracę nie okazało się jedynie jednorazowym przypadkiem.

Po ZGN Śródmieście problem pojawił się u innego, stołecznego zamawiającego – w Towarzystwie Budownictwa Społecznego Warszawa Północ.

Wraz z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich podjęliśmy kolejną interwencję.

Po naszej interwencji ZGN Śródmieście zatrudni na umowy o pracę!

ZGN ŻKW połowie lutego wraz z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich wysłaliśmy „żółtą kartkę” śródmiejskiemu Zakładowi Gospodarowania Nieruchomościami w Warszawie.

Zgodnie z zapisami zamówienia ZGN Śródmieście jedynie 3 z 8 planowanych do zatrudnienia osób sprzątających jedną z nieruchomości miało mieć zagwarantowane umowy o pracę.

Po wspólnej interwencji Zakład wprowadził modyfikację do Specyfikacji Istotnych Warunków Zamówienia, dzięki której takie umowy będą mieć wszyscy, zatrudnieni przy realizacji zadania!

Tygodnik Solidarność o „żółtej kartce” dla ZGN Śródmieście

Na stronie „Tygodnika Solidarność” możecie przeczytać o kolejnej interwencji, jaką przeprowadziliśmy wraz z NSZZ „Solidarność” oraz Federacją Przedsiębiorców Polskich.

Tym razem naszą uwagę przykuło zamówienie stołecznego Zarządu Gospodarowania Nieruchomościami ze Śródmieścia.

Postanowił on zagwarantować zatrudnienie… jedynie 3 z co najmniej 8 osób, mających wykonywać dla niego usługi sprzątania.

Więcej – na stronie internetowej „Tygodnika Solidarność”.